Статьи

Кадровый аутсорсинг персонала

26.07.17

Кадровый аутсорсинг персонала

Кадровый аутсорсинг


Кадровый аутсорсинг предполагает передачу одной из рутинных, но важных функций компании сторонним исполнителям. Такая форма сотрудничества позволяет снять с предприятия финансовую нагрузку на содержание большого отдела кадров. По такой же схеме могут предаваться на аутсорсинг и другие функции компании, например, бухгалтерия, реклама, делопроизводство и т.д.

Аутсорсинг различных функций компании уже давно зарекомендовал себя как довольной эффективный и экономичный способ ведения бизнеса, позволяющий сосредоточится на ее его развитии. Организации, берущие на себя определенные обязательства и функции вашей фирмы, обеспечивают их бесперебойную и качественную работу, чего иногда сложно добиться с наемным персоналом. Теперь владелец бизнеса может не тратить свое драгоценное время и деньги на создание различных отделов фирмы. Например, кадровый аутсорсинг, экономит больше денег, чем вы думаете. Только посчитайте расходы на аренду офиса и зарплату хорошего HR менеджера по подбору персонала, дальше нужны профессионалы своего дела, которые будут заниматься всеми кадровыми вопросами. Все это стоит приличных денег и бесценного времени. В добавок поиск и подбор персонала, сегодня является головной болью любого предприятия, так почему бы не дать другой компании решить эту проблему, затратив минимум денег и времени.

Выбирая кадровый аутсорсинг, вы получаете полноценный отдел кадров, с HR менеджером и другими специалистами, которые будут решать все вопросы и проблемы связанные с кадрами. Сегодня в бизнесе выигрывает тот, кто быстрее, а отдам свои проблемы другим, вы ускоряете свой бизнес, освобождая приличные суммы денег, которые могли бы тратить на содержание собственного отдела кадров. Также вы должны понимать, что нанять одного человека и повесить на него три должности, это вообще не выход, ведь каждый должен заниматься своей работой, иначе невозможно добиться высокой скорости выполнения поставленных задач и конечно качества. Лучше нанять удаленных специалистов, которые будут выполнять работу, только когда они нужны, а за оставшееся время платить не нужно, ведь они не у вас в штате. Агентства, предлагающие кадровый аутсорсинг, обладают огромной базой штатных специалистов и большими ресурсами для выполнения большого количества поставленных задач во много потоковом режиме. Не стоит забывать и о том, что у них накоплен огромный опыт в данной сфере, благодаря которому все ваши проблемы с персоналом будут решать быстро и качественно. Создать такой отдел кадров для большинства компаний является непосильной задачей, особенно в финансовом плане.  


Кадровый аутсорсинг персонала


Кадровый аутсорсинг персонала является правильным направлением развития вашего бизнеса. Многие почему-то этого не понимают, наивно думая, что справятся своими силами. Если вы считаете точно также, то ответьте себе на простой вопрос – Зачем содержать одного высококвалифицированного работника, если за его зарплату можно удаленно пользоваться целым отделом таких работников? Теперь вы понимаете, что аутсорсинговая компания в отличие от наемного работника не может уйти на больничный или в отпуск. В таких компаниях работает довольно большое количество специалистов, которые могут друг друга заменять без потери качества и скорости выполнения поставленных задач.

Кадровый аутсорсинг персонала предполагает передачу следующих функций компании:

·         Поиск, подбор и наем работников. Все чаще компании передают на аутсорсинг поиск квалифицированных кадров. Все мы знаем, как сложно найти хорошего специалиста и сколько нужно потратить на это времени и денег. Аутсорсинговые агентства несут полную ответственность, за найденный персонал и если он вас не удовлетворяет, то предлагают другого специалиста подобранного на основании ваших требований и критериев. Также за вас проведут все оформление работников, и даже увольнение на основании действующего законодательства. Теперь вам не придется заниматься этой рутинной работой.

·         Разработка должностных инструкций и составление грамотных договоров всегда была головной болью любой компании, т.к. для этого нужен очень грамотный и опытный специалист. Конечно, такой специалист будет стоить не малых денег, но зачем его содержать в штате, если его услуги нужны не каждый день. Целый отдел профессионалов поможет вам разработать и составить любые договора и служебные документы, грамотно, качественно и в самые короткие сроки.

·         Ведение штатного расписания и составление графика отпусков, значительно облегчает планирование бесперебойной работы в организации, но многие этим не занимаются, т.к. это не является обязательным и для этого нужен специалист. Стоит упомянуть, что составление данных документов занимает довольно много времени и не стоит вешать данную работу на сотрудника, который в этом не разбирается и занимается совсем другой работой. Лучшим решением будет кадровый аутсорсинг персонала, таким образом, вы сэкономите кучу денег на содержание специалиста и получите качественно выполненную работу.

·         Ведение трудовых книжек многими воспринимается как довольно простая работа, с которой справится даже секретарь, но это совсем не так. Для заполнения и ведения трудовых книжек нужно всегда знать последние изменения в законодательстве, плюс эта работа имеет множество подводных камней, о которых знает только квалифицированный специалист.

·         Разработка правил внутреннего трудового расписания в соответствии с действующим законодательством иногда бывает довольно сложно задачей, которую может выполнить только специалист, хорошо разбирающийся в трудовом законодательстве. Первая проблема найти грамотного специалиста, а вторая проблема, его нужно содержать, но проще всего воспользоваться кадровым аутсорсингом персонала.


Кадровый аутсорсинг стоимость


Кадровый аутсорсинг стоимость, вот что чаще всего волнует людей, впервые сталкивающихся с данной услугой. В принципе тут не о чем беспокоится, ведь в первую очередь аутсорсинг создан для оптимизации расходов компании, поэтому в любом случае, выбирая кадровый аутсорсинг персонала, вы экономите кучу денег независимо от его стоимости.

Кадровый аутсорсинг стоимость и преимущества заказа в нашей компании:

  • Консультации по кадровым вопросам от высококвалифицированных специалистов.
  • Быстрый поиск и подбор специалистов из нашей базы, согласно вашим требованиям и критериям.
  • Большая база квалифицированных специалистов позволяет подбирать кадры в самые короткие сроки.
  • Каждый наш клиент имеет своего личного менеджера, который помогает решать любые возникающие вопросы, на протяжении всего времени работы нашего специалиста.
  • Нам доверяют такие компании как «AQUALIFE», «CocaCola», другие частные компании.
  • Мы работаем легально и без обмана, потому что ценим свою репутацию и работаем для вас.
  • Самая низкая стоимость на кадровый аутсорсинг в Москве.

Cвяжитесь с нами

г. Москва

Павелецкая набережная, д.2
(деловой квартал LOFT VILLE)

+7 (499) 450-48-58
Работает на Amiro CMS - Free